Das Klinikum Wels-Grieskirchen ist als größtes Ordensspital Österreichs eine Institution der Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom heiligen Kreuz und der Franziskanerinnen von Vöcklabruck.
Für unsere
Interne Sonderklasse
suchen wir eine motivierte und kompetente
diplomierte Fachkraft in der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d). Wir bieteten Ihnen nicht nur ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, sich in den Bereichen
Gastroenterologie ,
Diabetologie
und
Rheumatologie
fundiertes Fachwissen anzueignen. Für Sie als Pflegekraft bedeutet das, Sie können den
idealen Grundstein für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung
legen.
Werden Sie Teil unseres Inntovativen Teams und bringen Sie eigene Ideen mit ein!
Pflege und Betreuung von Patient*innen mit gastroenterologischen, diabetologischen und rheumatologischen Erkrankungen.
Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Ärzten.
Sicherstellung einer individuellen und empathischen Betreuung der Patient*innen.
Mitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung der Pflegeprozesse und Arbeitsabläufe.
Abgeschlossene Ausbildung als Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in.
Sie zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, konstruktives Feedback zu geben und anzunehmen, und integrieren regelmäßige Selbstreflexion in Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Eine neu gestaltete, moderne Station mit optimalen Bedingungen für die Betreuung von Patient*innen.
Ein starkes und vielfältiges Team mit einer ausgewogenen Mischung unterschiedlicher Altersgruppen und Geschlechter.
Offenheit für „frischen Wind“ und neue Ideen – in einem Arbeitsumfeld, das Veränderung und Weiterentwicklung fördert.
Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristigen Perspektiven.
Flexible Dienstplangestaltung möglich und ein Arbeitsumfeld, das Wert auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben legt.
Gehalt & Benefits
€ 3.897.- bis € 4.135.-
Das angegebene Gehalt bezieht sich auf die Mindestentlohnung lt. Kollektivvertrag auf Vollzeitbasis (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).
Personalentwicklung
Gesundheitsförderung
Netzwerk
Kantine
Dienstwohnungen
Lebensphasenorientierung
Mobilität
Obst
Ermäßigungen
Frauenförderung
