Ihre Aufgaben In dieser Position sind Sie in den Finanzbereich integriert, berichten direkt an die Bereichsleitung und übernehmen folgende zentrale Aufgaben: Disziplinäre Führung von zwei und fachliche Führung von vier Mitarbeitern Betreuung und Abwicklung des Mahnwesens sowie laufende Verwaltung von Kundenkonten samt Kontenabstimmungen Erstellung von monatlichen Reports und Ad-hoc-Auswertungen sowie Unterstützung des Rechnungswesens bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Zusammenarbeit und Abstimmungen mit anderen Bereichen und Standorten auf internationaler Ebene Mitarbeit bei verschiedenen Projekten sowie Prozessanalysen und -verbesserungen Unsere Anforderungen Wir wenden uns an interessierte, analytisch denkende Persönlichkeiten, die ihren Gestaltungswillen und ihr strategisches Denken bei ENGEL einbringen möchten.

Wenn Sie folgende Fähigkeiten bzw.

Qualifikationen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung (HAK, HAS oder Uni-/FH-Abschluss) sowie Berufserfahrung im Forderungsmanagement Kenntnisse in SAP FI und/oder SAP SD sind von Vorteil IT-Affinität, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse und die Fähigkeit eigenständig Lösungen für aktuelle Problemstellungen zu erarbeiten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit Kollegen aus unterschiedlichen Unternehmensbereichen und Ländern Persönlich überzeugen Sie uns mit Ihrer Freude an der Arbeit im Team, Ihrer proaktiven, engagierten Arbeitsweise und hohen sozialen Kompetenz Was wir Ihnen neben dem interessanten Aufgabengebiet noch bieten können:​​ Integration in eine motivierte Abteilung innerhalb des Finanzbereichs am Headquarter in Schwertberg Zahlreiche Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten im Bereich Finanzen Strukturierte Einschulung inklusive Patenprogramm und Welcome Day samt Werksführung und Kennenlernen der Geschäftsführung Arbeit in einem kompetenten und leistungsorientierten Umfeld Eine Position in einem stabilen, international tätigen Familienunternehmen Das Monatsgehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wir legen dieses gemeinsam mit Ihnen fest.

Auf Basis der definierten Anforderungen gehen wir von einem Mindestgehalt in Höhe von € 3.790,58 brutto monatlich auf Vollzeitbasis aus.

Für uns kommt der Kollektivvertrag der Metalltechnische Industrie zur Anwendung.